У сучасних умовах розвитку електронних гаджетів та комп’ютерних технологій, роботодавці вважають за краще приймати на роботу молодих, креативних людей, тому тим, кому «за» знайти роботу ставати набагато труднішими. У цьому існують професії та види робіт, котрим вік служить перевагою прийому працювати. Так, начальником будь-якого відділу з відповідною освітою візьмуть людину віком «за 40», вихователем дітей – жінку років 50 та старшою, а репетитором – викладача пенсійного віку.
Види робіт для тих, кому за сорок.
Тривалість життя в країні неухильно зростає, тому сьогодні ті, кому за сорок, ще сповнені сил та енергії, і при цьому здатні до навчання. Одночасно такі люди вже мають певний професійний і життєвий досвід, пройшли певні щаблі кар’єрного зростання і здатні успішно керувати певним колективом людей – вони легко знаходять спільну мову людьми передпенсійного віку, а для молоді є вчителями та наставниками.
Здобувачі роботи віком понад сорок років можуть претендувати на посаду начальника відділу в державних органах (заробітна плата від 8 тисяч гривень), за наявності профільної освіти та професійного досвіду. Молоді люди не поспішають працевлаштуватися в держоргани через невисокі заробітні плати, а вчорашній випускник ВНЗ не може одразу стати начальником відділу, оскільки ця категорія посади, крім освіти, вимагає наявності досвіду роботи.
Затребувані на ринку праці також, бізнес-тренери (заробіток від 10 тисяч гривень). Для працевлаштування обов’язковий багаторічний досвід попередньої роботи та знання специфіки професії. Усі бажаючі самонавчатися, навіть не маючи досвіду роботи та спеціальної освіти, можуть розраховувати на посаду консультантів із фінансового планування та пенсійного страхування (заробіток від 6 тисяч гривень). Головне у цій професії – терплячість і прискіпливість, і до того ж сорокарічні працівники самі замислюються про майбутню пенсію і для них всі питання, пов’язані з пенсією, теж дуже актуальні.
Набагато знайти роботу водієм – логістом (заробіток від 10 тисяч гривень) тим, кому за 40. Вони спокійніші за молодих людей (дорога не терпить зайвої гарячковості) і витриваліші за тих, кому виповнилося 50 і більше років. Накопичений з роками життєвий та професійний досвід, інтуїція та солідність, що виникає до 40 років, сприяють зайняттю посади спеціаліста з підбору персоналу (заробіток від 8 тисяч гривень).
Ким можуть працевлаштуватися ті, кому виповнилося 50 років
Усі, кому сьогодні виповнилося більше 50 років, здобули вищу освіту ще за часів СРСР, а тоді критерії для вступу до ВНЗ були жорсткішими і студентами ставали справді обдаровані та грамотні випускники шкіл. Тепер особливо цінними вважаються фахівці з фундаментальною вищою освітою, здобутою за часів Радянського Союзу в технічних та аграрних ВНЗ та спеціальною технічною освітою, здобутою після закінчення профтехучилищ.
Інженери, які закінчили ВНЗ 30 і більше років тому, обов’язково відпрацювали на фабриках та заводах за спеціальністю, отриманою в інституті, тому знають усі тонкощі технології виробництва продукції і цілком обґрунтовано можуть претендувати на зайняття посади інженера-технолога (заробіток від 5 тисяч гривень).
Робочі спеціальності завжди затребувані на ринку праці, тому колишні випускники ПТУ до 50 років життя набули величезного практичного досвіду та навичок, тому для них працевлаштується на посаді електриків та слюсарів не складе особливих труднощів (заробіток від 5 тисяч гривень). Приблизно такий же заробіток можуть отримувати бухгалтери, які в 50 років відрізняються особливою посидючістю і скрупульозністю.
П’ятидесятирічні няні викликають більше довіри у батьків завдяки їхній житейській мудрості (заробіток від 7 тисяч), а ріелтори в такому віці викликають у покупців більше довіри, тим самим збільшуючи продажі.
Робота для «молодих» пенсіонерів
Для людей, що досягли пенсійного віку, не важлива майбутня кар’єра, на підвищення по службі вони не претендують, при цьому свої обов’язки виконують дуже старанно і педантично, тому вони працюють протягом усієї своєї трудової діяльності.
«Молодим» пенсіонерам цілком під силу робота в Житомирі на терені інформаційного консультанта та оператора кол-центру із заробітком у 5 тисяч гривень, при цьому роботодавці можуть бути впевнені, що найняті літні люди після навчання не шукатимуть нової роботи. Люди старшого віку фізіологічно відчувають меншу потребу уві сні, тому посада добового вахтера цілком відповідає їх способу життя (заробіток від 5 тисяч).
Жінки пенсійного віку цілком успішно можуть виконувати обов’язки особистого помічника у домашніх справах, тому знайти роботу покоївки-гардеробнички у великому місті для них цілком можливо (заробіток від 10 тисяч гривень). Головне для цієї посади – методичність та акуратність, саме ці якості мають всі пенсіонери. Якщо жінки більше годяться для домашньої роботи, то чоловіки-пенсіонери цілком можуть впоратися з роботою поза домом – постригти газон, почистити труби, що забилися, доглянути за деревами в саду (заробіток від 5 тисяч).
Багаторічний досвід роботи з учнями та студентами в школі або ВНЗ – ось головний козир для заняття репетиторством у віці за 60. Літні вчителі порозуміються з будь-якою непосидю, а їх спосіб викладання, заснований на багаторічній практиці, цілком прийнятний і для сьогоднішніх днів (заробіток погодинний).
